bor_odin (bor_odin) wrote,
bor_odin
bor_odin

Притча на ночь: Кандидаты



Ну, это совсем простая притча. Наверное потому, что современная. Но смысл в ней заложен, я в конце расскажу.

Директор предприятия подбирал кандидата на должность своего консультанта. Был объявлен конкурс, рассматривались разные анкеты. Среди множества анкет была забракована кандидатура юноши, который написал, что он за всё время работы не сделал ни единой ошибки.

-- Почему, -- спросили у директора,-- вы даже не стали рассматривать эту кандидатуру повнимательнее?

-- Потому, что этот юноша либо ещё ничего не сделал, либо до сих пор не понял свои ошибки!

Мораль этой притчи не только относится к юношам, ищущим работу.
Люди, которые только хвалятся своими достижениями и не признают ошибок - плохие кандидаты на любые должности, даже самые высокие.



.
Tags: притча
Subscribe

Recent Posts from This Journal

promo burkin_vit 20:15, sunday 22
Buy for 30 tokens
Российская судебно-следственная система - есть огромная индустрия по штамповке обвинительных приговоров и рисованию красивых показателей борьбы с преступностью. А нет ничего хуже если эффективность какой-либо деятельности, тем более государственной, оценивается на основании стат. данных. Давно…
  • Post a new comment

    Error

    default userpic

    Your IP address will be recorded 

    When you submit the form an invisible reCAPTCHA check will be performed.
    You must follow the Privacy Policy and Google Terms of use.
  • 16 comments